2023年10月1日 / 最終更新日時 : 2023年12月1日 酒井 美智雄 リーダー大学 社長・経営者の話し方教室(東京)-リーダーが開発すべきコミュニケーション能力とは？ （画像は写真ACより） リーダーに効果的なコミュニケーションスキルはあるのか？ siliconrepublicでは、効果的なリーダーシップの方法の1つとして、アサーティブコミュニケーションをあげている。他者の意見を尊重し […]
2022年9月15日 / 最終更新日時 : 2023年5月19日 酒井 美智雄 リーダー大学 社長・管理職の話し方教室(東京)-CFO(最高財務責任者)に求められるものは、データ分析を伝えるコミュニケーションスキル！ 財務リーダー(CFO)のコミュニケーションスキルやマネジメントスキルへの評価 「financial executives」では2022年7月6日、これからのCFO（最高財務責任者）は、財務関連の日常業務がテクノロジーによ […]
2022年4月15日 / 最終更新日時 : 2023年5月19日 酒井 美智雄 リーダー大学 社長・管理職の話し方教室(東京)-企業のリーダーはコミュニケーション能力を向上させなければならない！ リーダーシップとはコミュニケーションである 「アントレプレナー」では、企業のリーダーにおいて求められる能力・スキルはコミュニケーション能力であると論じている。 リーダーシップは、コミュニケーションであるといっても過言でな […]
2021年12月15日 / 最終更新日時 : 2022年12月1日 酒井 美智雄 リーダー大学 社長・管理職の話し方教室(東京)-リーダーはコミュニケーションスキルを向上させよ！ リーダーのコミュニケーションスキルを向上させる方法 ファーストカンパニーでは、同メディアの「ファーストカンパニー エグゼクティブボード」に参加している16人のメンバーに、リーダーのコミュニケーションスキルを向上させる方法 […]
2021年6月2日 / 最終更新日時 : 2022年12月1日 酒井 美智雄 リーダー大学 社長・管理職の話し方教室(東京)-リーダーはコミュニケーション能力を磨き、説得力を高めよ！ 優れたコミュニケーターに必要なもの リーダーは、優れたコミュニケーターになる必要があります。でも、一体どうすればよいのでしょうか。 PRコミュニケーションの専門家ジョン・ウィリアムズ氏は、優れたコミュニケーターに必要なも […]
2020年3月17日 / 最終更新日時 : 2020年8月21日 酒井 美智雄 リーダー大学 社長・管理職の話し方教室(動画) -コミュニケーション能力を開発して仕事と人生で成功する！ 「コミュニケーション能力を開発して仕事と人生で成功する！」 話し方の名門・日本コミュニケーション学院 提供「話し方動画」 「コミュニケーション大学／コミュニケーション能力を開発して仕事と人生で成功する！」 話し方講座の要 […]
2019年7月27日 / 最終更新日時 : 2023年5月16日 酒井 美智雄 社長ブログ 社長・管理職の話し方教室(東京)-企業・組織を強くするコーチングのあり方とは？ 「継続的学習」を組織に定着させるコーチングとは？ 世界最大の会計事務所であるデロイト・トウシュ・トーマツが実施した調査によると、「継続的学習」の文化がある企業・組織では、46%が市場をリードし、市場優位性や市場占有率が最 […]
2019年6月5日 / 最終更新日時 : 2023年5月16日 酒井 美智雄 社長ブログ 社長・管理職の話し方教室(東京)-若い起業家が習得すべきコミュニケーション・スキルとは？ 起業家が最初に身につけるべき「コミュニケーションスキル」 経験が少なくても自ら決断を下す必要があるなど、若くして起業家になるには多くの苦難が待ち受けています。そんな中、最初に身につけるべきなのは、コミュニケーション・スキ […]
2019年3月16日 / 最終更新日時 : 2023年5月16日 酒井 美智雄 社長ブログ 社長・管理職の話し方教室(東京)-良きリーダーから偉大なリーダーにステップアップするには？ 良きリーダーと偉大なリーダーとの線引きとは？ 良きリーダーと偉大なリーダーは違うものだと8月13日の「インク」に、記されています。その線引きとは、天賦の才能やスキルの違いによるものではなく、偉大なリーダーへと飛躍すること […]
2019年2月21日 / 最終更新日時 : 2023年5月16日 酒井 美智雄 社長ブログ 社長・管理職の話し方教室(東京)｜コミュニケーション能力を高め、リーダーシップを発揮する！ リーダーは、優れたコミュニケーターであるべき 仕事で成功を収めているリーダーは、優れたコミュニケーターであることが多いようです。確かにこれは、いろいろな調査でも明らかになっています。従業員との良好な関係性を築き、また的確 […]
